解決済み
経理に就職したいと考えている者です。大学既卒2年目の24才で、職歴なし経理未経験、簿記2級をもっています。経理は経験が求められると言われますが、①私には経験がないので、委託訓練を受けるかあるいはバイトから始めて経験を作ってから正社員を目指すのがいいでしょうか?それともいきなり正社員を目指した方がいいでしょうか?②また、面接時に意欲を示したいこともあり、勉強しようと思っているのですが、簿記1級と税理士とどちらを勉強する方が役立つでしょうか?③もうあきらめて他の職種をあたった方がいいでしょうか?若さ(染まりやすさ)を売りにできる最後の年だと言われたので…回答よろしくお願いします。
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1 訓練って就職に評価されるようなものが思い浮かびません。経理に近いバイトや派遣の仕事で働きながら、正社員の採用には常にエントリーし続けてチャンスを狙った方がいいように思います。お金が続くなら最初から正社員を探し続けてもいいでしょうが、いまは求人自体ずっと少ないので。 2 税理士。1級の知識は大企業で連結をやるには中途半端だし、中小企業では知らなくてもほとんど不自由しない。知ってて損はないけど、実務よりも勉強としての知識偏重な気がします。それよりは税務の方が実務に有用です。ただし税理士の勉強の最初はふつう簿財なので、その段階では税務知識のアピールにはならないのが難点です。 ちなみに個人的には1級や税理士勉強よりもエクセルを極めた方が就職にもその後の実務でも有効と思います。経験がない人を採るのであれば、会計以外の何かを持ってる人の方が重宝されますよね。あなたを採用する経理部には税務や1級の知識を持っている人はいるだろうけど、英語が達者だったりVBAを駆使できる人はいないかもしれない。 3 まだまだ若いですよ。私が経理を始めたのはそれより5年以上後です。
なるほど:5
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