教えて!しごとの先生
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最近、会社にやる気を出す人少なくなったような気がしませんか?もう終身雇用が崩壊したのがバレたからでしょうか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    ・多くの社長が報道で「もう終身雇用は出来ない」と明言している。 ・パワハラ防止法で、部下を指導出来ない。 ・セクハラ対策規定で、異性に近づけない。 ・同一労働同一賃金法で、正社員の賃金を非正規に合わせる。 ・70歳定年法が4月に施行されたが、75歳年金法が成立して来年施行されることから、自分の定年は75歳かな?と思うと、気が遠くなる。 ・会社も、儲からないのに大勢の老人を雇わなければならないので、その分を、リストラしなければならなくなると予想できる。 ・昔は、日本の労働者の賃金は世界ナンバー1でしたが、現在は、OECD24位で、先進国で最低になった。韓国にも抜かれた。従って、優秀な人が、海外に転職するのは当たり前とも言えます。 ・国力の低下には、歯止めがかかりそうもない。 このような中で、会社でやる気を出して働くのは、①何も考えていない人、②自分が日本を変革しようと決意した人、③会社でやる気を出して働くのが趣味の人、くらいだろうと考えます。

  • 働き方改革で強要されなくなってますし、会社に尽くしても、その分会社は尽くしてくれないですからね。

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