①.募集した時の内容と実際の待遇や業務内容が違う。または面接の時に募集した内容と違う話を始める。要するに求人内容に嘘があるということ。 ホワイト企業では絶対にありません。 ②.常に人を募集している。 優良な企業は計画的な経営をしています。行き当たりばったりな人事はありません。従っていつも人を募集している会社は常に人が辞めていっているということになります。 ③.同族経営。 日本にある会社のほとんどは株式会社です。会社は株主のもの。株主=権力です。家族で株式を持ち合って家族経営している会社に勤めるということはその家族に仕えるということです。要するにその家の使用人です。意見は通らないし同族の言いなりになるしかありません。当然出世もしません。中には社員より同族の役員の方が人数が多いという場合もあります。将来に期待が持てない仕事をしていても明るい未来はありません。人生の無駄遣いです。 ④.労働基準法を守っていない。 週40時間を超える労働・残業代不払い・有給休暇なし等は労働基準法違反です。犯罪者が経営する企業なんて就職する対象として論外です。 ⑤.コンプライアンス規定がない。 要するにパワハラやモラハラが容認されている職場です。 私は数々のブラック企業で業績をあげながら、現在やっとホワイト企業で働けています。 質問者さんがこの投稿をした意図は、ブラック企業に引っ掛かりたくないか、もしくは今の職場がブラック企業なのではないか疑問を持っているからだと思います。 日本には星の数ほど会社があります。優良な企業ほど募集にお金をかけないものです。だってすぐに人が集まりますから。一方ブラック企業は人が絶えず辞めていくから常に人を補充しなければならないから求人にお金をかけます。お金を使って目立った派手な募集をしないと人が集まらないからです。中にはハローワークに様々な違った内容で複数の求人を出しているブラック企業もあります。 ブラック企業に引っ掛からない為には企業と人を見抜く力が必要になります。大企業だからといって一概にホワイトとは言えません。有名な老舗財閥系企業でもブラックな会社はあります。 とにかく何かおかしいなと思ったら引き込まれないことです。ブラック企業の経営者と人事担当者は嘘が上手いから経験がないとすぐに騙されてしまいますから。
1人が参考になると回答しました
人によって判断は違うので共通する部分で言うと 1.病気になっても休めない。または家族に不幸があっても休ませない。 2.休日出勤が多い 3.残業代がカットされるまたは、払わない。残業が多い。 4.有給を使わせない。 5.家に持ち帰って仕事させる。 6.上司または社長の引越しなど、仕事に関係ないことを休日に呼び出す。 かな。
1人が参考になると回答しました
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
パート・アルバイト(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る