理系大学で教授推薦などで就職した人は、自由応募で就職した人よりも学力が下がると思うのですが、業務に影響はでないのでしょう…

Question

理系大学で教授推薦などで就職した人は、自由応募で就職した人よりも学力が下がると思うのですが、業務に影響はでないのでしょうか？

Answer 1

まったく影響ないです。
業務に必要な、学力の違いがそこまでないからです。

また、教授も、あまりレベルの低い学生は、推薦しません

逆に、学力が多少低くても、推薦で来た方が、会社に従順です。
すぐにやめたりしません。

ある程度、教授から、どういう会社でどういう仕事するか
聞いているから、ギャップが少ないのと思います。

自由応募の学生の方が、思っていたと違うとか言ってすぐやめます

Answer 2

>>教授推薦などで就職した人は、自由応募で就職した人よりも学力が下がると思う

別に会社は学力の高い人を優先して自由応募の採用をしているわけじゃないので、全然そんなことはありません。
旧帝大や東工大の工学部の大学院なんてほとんどの人が推薦で大手企業に就職していると思います。

>>業務に影響はでないのでしょうか？

全くありません。
そもそも、推薦で応募したとしても、会社から見て業務を任せられないような人は普通に落ちますしね。

Answer 3

大学受験で言う高校の指定校推薦、一般入試と似たようなものですね
推薦だからって入ってから業務に影響することはありません

Answer 4

出るなら、企業は教授推薦者を取るのをやめるでしょう