デザイナーやコーディネーターは、ある意味『技術職』なので学歴はあまり関係ないかと思います。 入社した企業や組織での修業期間にどれだけ実力を発揮し世間に認められるかです。 ただそれには企業や組織に所属しなければならなく、質問者さんがもしインテリア系企業の採用担当者であった場合、高卒の候補者と 大学等で専門分野を学んだ候補者がいたら どちらを採用したいでしょうか? 『スタートライン』で有利になるのは大学や専門等で高度な教育を受けた人になるかと思います。
できる。会社で仕事をすれば、学歴を伽にきかれることはない。
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