解決済み
なんとなくですが、高齢な方or外国人ばかりの職場ってなにか地雷なのでしょうか?若い人が入ってこない、最年少が33歳、そもそも日本人が少ない。 大学卒業後にろくに社会人経験がない私ですが、初めての派遣先で工場に勤めてるのですが、なんかうまく言語化できなくてモヤモヤしたやばさがある気がします。直感でというか…。 正社員の数も実は少ないんじゃないかなと感じます。日本人=正社員か派遣みたいな。 それとも、派遣やパートでなんとかなるから正社員をあまり採用していない=高齢者だらけなのでしょうか?(正社員も募集してましたけど)
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シンプルに、給与が安め、カッコイイ仕事ではない、中小企業、知名度が低い、そんな理由のいくつかで若い日本人が応募しない、あるいは定着しない、というだけのことでしょう。日本にはそんな工場が沢山あります。 うちの親族で経営しているのは工場ではなくて飲食店と宿泊業とコンビニですが、こういう業種も地方なら全部同じ。うちも親族以外には若い日本人なんて誰もいません。40代の仲居さんが最年少です。あとは古くから働いて下さっている仲居さんや板前さんが日本人正社員。他は外国人の大学留学生やその大学を卒業して希望職種での採用を目指して頑張っている人達、ですね。そしてそれで十二分。 どういう業界かしりませんが、いまどき「正社員でなければ絶対に出来ない仕事」なんてごく僅か。ましてや工場なら責任者1人が正社員なんてところは珍しくありません。
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