介護で正社員として働きながらWワークでエイジスの深夜帯で働いています。エイジスで働いて2ヶ月程経ちましたが、肉体的・精神…

Question

介護で正社員として働きながらWワークでエイジスの深夜帯で働いています。エイジスで働いて2ヶ月程経ちましたが、肉体的・精神的にもキツくて今すぐにでも辞めたいです。介護の方のシフトが決まり次第、エイジスにシフトを送るのですが、来月分はまだシフトを提出しておらずその前に辞めたいです。マネージャーさんとは現場で中々あえず電話で辞めるのを伝えても大丈夫でしょうか？非常識なのは分かってるのですが、来月から行きたくないです……

Answer 1

ダブルワークをしている事情は存じ上げないですがお仕事大変ですね…
マネージャーさんに会えない様な勤務形態でしたら、致し方ないのではないでしょうか。
但し、会社の雇用契約に基づいて辞めるべきだと思うので、一度マネージャーに相談をするべきだと思います。
私的にはいきなりではなく、一月前には辞めたい意思を伝えた方がいいと思います。
辞める意思を伝えても辞めさせてくれないということはあり得ないので、早めに相談してください。