Amazonの倉庫内作業への転職を考えています。Amazonでの契約社員から正社員への登用する際、試験や面接などはあるの…

Question

Amazonの倉庫内作業への転職を考えています。Amazonでの契約社員から正社員への登用する際、試験や面接などはあるのでしょうか？どのような選考基準なのでしょうか？

また以前働いていた、現職の方の現場に対しての意見なども聞きたいです。

Answer 1

amazonで以前働いていたものです。

まず倉庫内作業とのことですが、自身が検討している求人を確認してください。
amazonは派遣社員を雇っていて、倉庫内作業をしています。
つまり、amazon直雇用の社員は倉庫内での作業は基本的にしません。
※入社時研修と繁忙期は応援で手伝います
あくまでも効率よく商品をお届けするための管理をamazon社員はしています。
PCを置いて移動することはできないほどのPC作業です。

※ここからはamazon直雇用の前提でお話します※
また登用制度についてですが、面接時に確認するのが一番です。
amazon直雇用の社員はレベル(L)というものがあります。
L1.L2が契約社員です。
つまりL1入社なら、L3にまで昇格しないと正社員にはなれません。
完全実力主義の企業ですので、結果が出せれば可能性はあると思います。

最後に現場に対しての意見です。
冒頭で述べたようにamazon直雇用であればほとんどPC作業です。
PC作業が慣れない場合は、厳しいでしょう。
また、効率とスピードを非常に求められます。

倉庫内は非常に広いため、amazon社員は個人PCを持ち歩きLINEのようなチャットツールで会話をしています。
※契約社員はほとんど個人PCは貸与されません
チャットツールも非常に流れがはやく、返事が遅れるとオペレーションが止まるのでとにかく大変です。

マイナスイメージなお話ばかりしましたが、福利厚生はしっかりしていますし設備面も充実しています。
また、給与や休日が多いのも魅力的ですね！

コロナで大変な時期ではありますが、転職活動頑張ってください！