二択しか無いとしたらどちらを選びますか？

Question

二択しか無いとしたらどちらを選びますか？①下の子半年、上の子３歳ちょいで仕事復帰。時短勤務６時間。

②下の子１歳半、上の子４歳ちょいで仕事復帰。フルタイム正社員。８時間。

補足⇩

今の月総額は24万弱です。時短勤務だと17万ちょいになります。手取りはそこからマイナスなので13、4万とか？かもしれません。

育休手当は半年すぎると支給額が50％なので月にすると約12万になります。

上の子は保育料無償の年齢になりますが、下の子を預けるとなると4〜5万かかります。時短で復帰したら育休手当のときより経済的には悪くなります。ボーナスは復帰した最初の夏の額は０です。

上の子は1歳3ヶ月で復帰しました。産前含めると1年半ほど仕事は休みました。

復帰して、１年内で二人目を妊娠しました。上の子が２歳になったら妊活しようと決め、ありがたいことに１周期で授かりました。数カ月かかるかな、とおもってたのでそこは予想外でしたが。そのため1年内での妊娠になりました。
この状況でまた1年半以上休むのは申し訳ないのか。でも生後半年と3歳でフルで働く自信はないです。

単純に自分なら①か②か？

補足を読んだ上で①か②か？

ご意見ください

ちなみに激戦区ではないので②でも保育園は入れられます。
下の子1歳の途中入園は厳しいです。

Answer 1

私は今まさにそんな状態で上の子の年齢が違いますが、2を想定してます。
私も育休給付金あった方が、働くよりお金が貰えるというのもあるので。

ただ、下の子を妊娠中でまだ生んでないんですが、二人育児が大変すぎたら、早めに保育園入れるかもなぁと想定してて、取り敢えず会社には一歳半で復帰で提出して、早めるかもしれないことをお伝えしてます。