解決済み
年齢的にはまだいけます。 ただしスキルがちょっとたりないかとお見受けします。 職業訓練に通ってさらにネットで勉強するくらいは したほうがよろしいかと。。 私はプロですがUDEMYでプログラミングを勉強しています。 プロになっても勉強が必要な業界なんです。 頑張ってくださいね。
まずは、ポートフォリオですね。 技術職なので、スキルが高ければ、それだけ可能性は上がります。 一番大事なのはデザインですが、技術的なもので言えば、 ・HPを実装できること(HTML、CSS、JavaScript、JQueryの読み書き) ・Adobeツールで素材の作成、編集ができること(illustrator、Photoshopが使える) ・レスポンシブデザインを理解していること ・ライセンスを理解していること(商用で使えるか、否かの判断できること) ・FTPツールなどが使えること(サーバーへのデータのアップなど) ・ブラウザの種類を理解していること といったものだと思います。 といっても、やはり技術よりも、デザインの方が大事になので、ポートフォリオを充実させるのが一番だと思います。 技術面は教えるのも覚えるのも比較的楽なので、しっかりしたデザインを提示出来れば、足りない技術は後付けでも何とかなります。 こういったサイト( https://arutega.jp/japanese-portfolio/ )のポートフォリオを見て、こういった方と戦っていけるようなデザインを目指すと良いと思います。
なるほど:1
雇ってくれる企業があるかどうかは 需要と供給の問題で、スキルのマッチングもありますし タイミングとか縁とか相性もあるので、なんとも。。 これは、経験者であっても同じですね。 一般論としては、 30歳位で実務未経験となれば厳しい…と思います。 条件面も渋くなりがちですし。 雇う側の意見としては、 ポートフォーリオの出来「だけ」で決めるなら 他者と比べて、よほど秀でてないと無理です。 ある程度できることは、もう「大前提」なので。 社会人としての経験があるなら 他の対応力で優れた点はないですか? それもアピールした方がいいですよ。 とにかく、売り込める要素があるなら なんでもアピールしてください! ポートフォーリオが良かったら、雇ってくれます。 ただ、未経験者が 「それだけで勝負できる」ほどのものを作れるのか? という話です。 ですから「作品が良ければ」という点を 深く考えて準備されることをおすすめします。
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