解決済み
セクシャルハラスメント、いわゆる「セクハラ」に関する性的いやがらせ。 直接的なアプローチ、セクハラの発言による嫌がらせ、誘ったり後を付ける、 飲み会などでのセクハラ、男性へのセクハラ、良かれと思ってしたことがセクハラ パワハラとは同じ職場で働く者に対して、職務上の地位や役職などの優位性を背景に適正な業務の範囲を超えて精神的、身体的苦痛を与えることで、正式名称はパワーハラスメントとなります。 通称モラハラと呼ばれるモラルハラスメントとは肉体的ではなく、言葉や態度等によって精神的に継続的ないやがらせを行うことです。 いやがらせが行われていて、それが外部からは見えない、「いやがらせの隠蔽」が行われることも特徴です。
セクハラは、性的嫌がらせ パワハラは職場、職務上の優位的立場を利用した嫌がらせ モラハラは職場、又は家庭等での道徳的嫌がらせ パワハラとモラハラは似てますが、パワハラは職場関係 モラハラは職場だけではなく、家庭でも起こりうると言う違いです。
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