解決済み
専業主婦から再就職へ。 2歳の子供を持つ母です。ワーママへの転身が不安です。 主人は夜の仕事のため、昼〜深夜二時ごろ勤務。朝から昼まで眠っているのでたよれません。 家事育児は今まで一切やってきていません。 そのため、その状況を踏まえたうえで、 どういった職場環境や、勤務時間が適しているかお伺いしたいです。 当方、10年ずっと販売員でおりました。 候補は ◇前職勤めていた職場 融通は利くが、鬱になり退職、カムバックを求められています。販売職。 ◇新しい販売の職場。 アパレル雑貨なので身なりを毎日整え切れる時間やお金が確保できるか不安。勤務時間は長い。 週3回から4回勤務。 ◇製造 興味があること。体を動かすこと。 全くの未経験。しかし従業員数が少ないので 融通が効くかは不明。 ◇清掃 ダスキン、メリーメイド。 口コミ評価がイマイチなのがネック。本当に仕事の休みが取りやすいなら育児との両立ができるのかなと。ずっと求人出してるのもすこし気になります。 参考までにご意見頂けたら嬉しいです。
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子供を保育園に預けると考えると。 保育園開園日。開園時間に収まる職場。 が無難だと思う。 販売だとたぶん。 普段は時間内で融通きかせて貰っていても。 緊急で残業や遅番をお願いされたり。 緊急で日祝の出勤をお願いされたり。 職場自体が稼働してるとあり得る話で。 もちろん契約が違う。子供がいると。 断ることは可能だけど。 積み重なれば雰囲気は良くなくなる。 だから工場なんかで。 機械が止まって一斉に退社出来るとか。 清掃で午前しか仕事がないとか。 そういうのなら良いと思う。 あとは挙げられてないけど。事務とかで。 土日祝は事務所自体が完全に休み。 17時には全員が退社みたいな職場とかが。 子供がいて。1人で面倒見るには。 気兼ねがない部分が大きいと思う。 あたしも長年接客販売やっていて。 旦那は夜勤が多くて頼れなくて。 今は上記みたいな事務のパートしてる。 事務経験ナシからスタートしてる。 融通がきくかどうかは。 実際働き始めないとわからないけど。 ある程度必要な人材と認められれば。 自ずと融通はきくようになるかと。
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会社員ママです。 保育園に預けることを考えると、保育園が空いている時間の勤務でなおかつ代わりの人間がいる仕事になりますね。 コールセンターとか工場とか人がたくさんいるところがいいと思いますよ。
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この中だと、個人的には製造ですかね。新しいことに未経験のことに挑戦するのは、不安もありますが良い経験になるはずです。 何を始めても、自分に合わなければ、専業主婦に戻るだけ。バイトなら気楽な気持ちが一番ですよ。
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