就活生です。 客先常駐は絶対にやるなという話をよく耳にしますが、NTTデータの子会社での客先常駐もやはり良くないのでし…

Question

就活生です。
客先常駐は絶対にやるなという話をよく耳にしますが、NTTデータの子会社での客先常駐もやはり良くないのでしょうか？

私は客先常駐の全てが良くないというわけではなく、中にはスキルも身につけられたりと良い常駐もあると考えています。

また客先常駐になってしまうと転職しにくくなるというのは本当でしょうか？

本当に悩んでいます。
どちらでもいいので、
どなたか教えていただきたいです。
よろしくお願い致します。

Answer 1

I客先常駐も自社開発の会社のどちらでも就業経験のある者です。

質問者様が仰る通り、客先常駐の全てがネットで叩かれような働く方ではありません。

メリットとして、客先常駐事業がメインの企業だと自社サービスより、経営が安定（人材派遣と同じ仕組みなので、人さえいれば商売になり
設備投資のコストやリスク少ないからです。）
他のメリットとしては、色んな環境人に触れられる事。ご自身の職務経歴書に経験値として、書ける事が増えてキャリアとして積み重ねられます。

デメリットとしては、ネットや巷で書かれている事も実際あると言うことです。

質問者様が新卒カードを持っているとのことなので、自社サービスを展開している会社。もしくは、スーツよりか私服可能な会社を狙う事をおすすめします。

もし客先常駐の会社であれば、福利厚生と賞与の水準が高いとこを狙ってください。

後は、直感や将来なりたい姿（プライベート・仕事含め）に近づけそうな会社を選んでみては？

就活は大変ですが、色んな会社を見れる期間やポテンシャル重視の期間は、限られています。

是非、良い選択の材料となりますように！