採用担当の方に電話する内容について質問です。

Question

採用担当の方に電話する内容について質問です。長文失礼します。
現在デザイナー職希望で就活中の者です。

先日、就活で求人を探していたところ
とても行きたいと思う会社を見つけました。

ですが、その会社の採用情報や過去の求人などを調べると今年の2月頃に2週間だけデザイナー職の新卒・中途採用の求人が掲載されていたようで、既に終了していました。

また、会社のホームページでは新卒採用は受け付けていませんとの記載があり、既就労経験者のみエントリーを受け付けている状態ですが、現在も続けてデザイナー職は募集をしています。

募集内容はテキスタイルのデザイン、プロダクト開発、カタログなど幅広いデザインをできるデザイナーです。

私はテキスタイルについて約5年ほど専門的に学んでいるのでデザインに関する知識や技術があるということと、現在はアルバイトではありますが商品のグラフィックデザインやプロダクトデザインをしているのでこれらの経験をアピールできればと思っています。

社風や理念にもとても共感しており、募集内容以外にも会社の求めるスキルや応募資格は満たしています。ポートフォリオの準備もできている状態です。

とは言うものの、過去の掲載も終了しており、ホームページでも新卒採用は行ってないとの記載もあるのでかなり望みが薄いことは分かっています。

ですが、その会社のホームページ内に「現在は募集していない職種でも我こそはと思う方は門を叩きに来てください！」との言葉があったのでそれだけを希望にエントリーだけでもできればと思っています。

明後日あたりに直接電話で伺ってみようと思うのですが、採用担当の方も忙しいと思うので上記の内容をなるべく簡潔に言うにはどのように話したらいいでしょうか。。

ご回答、その他アドバイスなどがありましたらよろしくお願いします。

Answer 1

「～学校の～と申します。就活中でして、現在新卒での採用を行われていないことは重々承知なのですが、ポートフォリオだけでも見ていただくことはできないでしょうか？」
で事足りるようには思いますがいかがでしょうか。

これで足りないと思われましたら、押しで、この企業に行きたい理由を簡単に加えると良いかと思います。