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パートの応募を考えていますが、 面接の際に履歴書とポートフォリオを 持参、と書いてありました。 ポートフォリオをネ…

パートの応募を考えていますが、 面接の際に履歴書とポートフォリオを 持参、と書いてありました。 ポートフォリオをネットで調べると ウェブデザイナーなどが過去の作品などを 面接企業にアピールするもののようです。 が、応募職種は人事事務なので デザイナーのようにクリエイティブな 仕事ではありません。 わたしの職歴も一般事務がほとんどです。 こういう場合のポートフォリオとは どんなものでしょうか。

補足

回答ありがとうございました。 やはり、事務でポートフォリオは 変ですよね。 会社に問い合わせてみようと思います。 ベストアンサーは、迷いましたが 1番に回答くださった方にしようと思い ます。 お二方ともありがとうございました。

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74閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    それはその会社に直接確認した方がいいと思います。 事務職でポートフォリオ持参、は見たことがないですし、ポートフォリオの意味するところが何なのかはその求人を出している会社にしか分からないので。

  • 人事事務の応募にポートフォリオは要りません(笑)。デザイナー職の要項をコピペミスしたんでしょう。

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