教えて!しごとの先生
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いい会社の見分け方の一例として、従業員数は関係あるんですか? 従業員数=会社の規模と考えていいんでしょうか?

いい会社の見分け方の一例として、従業員数は関係あるんですか? 従業員数=会社の規模と考えていいんでしょうか?

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回答(1件)

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    1. 年間売上÷従業員数=大体の社員一人当たりの売上額が分かる・・・平均年収と比較すれば 2. 資本金額 3. 離職率 会社の状態的には大体判断できると思いますが、あなたにとってよいかどうかは、社風などもあるので、 規模が大きくて黒字経営=社風も良い とはならないので、参考までに・・・

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