友人の就職活動について。

Question

友人の就職活動について。３０歳の男友達なんですが、
かれこれ半年以上も就職活動をしているのに
なかなか転職先が見つからないようです。
で、大東建託に書類を送ったところ、
審査が通ったようで会社説明会に行ってきたそうです。
そこで担当の人から、
「家族を幸せにできるのはお金だけだ。
そう思って仕事に没頭できるという人は
今後の試験や面接に臨んでください」
というような事を言われたそうです。
なんでも、一応休みは土日祝日なのですが、
取引先のお客さんが「日曜に来て下さい」と言えば
休日返上でお客さんのところに行かなければ
ならないそうなのです。
平均年収は１１００万円だそうで、
友達にはぜひ頑張って受かってほしいと思います。
しかし、会社の人が上記のセリフを言うあたり、
きっと営業職はかなり厳しいのだと思います。
もしも大東建託での就業経験のある方がいらっしゃいましたら
どうかいろいろ教えてください。
中学校時代からの親友で、奥さんともうまくいっていない様なので、
ここらでひと花咲かせてほしいのです。
お願いいたします。

補足

皆様、本当にありがとうございます。
肯定的な意見が皆無で、ビックリしました…
しかし、友人は今日、面接に行くんだと
意気揚々と言っておりました…
そんな友人を見たら、結局止めることは
できませんでした…

Answer 1

まず結論を言います。止めてあげましょう。
大東○託と同業種（土地開発→建築→販売営業）の場合、朝は8：30頃始業夜は、10時から11時頃、またはそれ以上まで。
営業方法は、飛び込み（1日50件前後回って、成果ゼロがほぼ毎日） テレアポ（1日200件前後電話してアポ取れたとしても成約する可能性はほぼゼロ）
休みは、週1日あるかないか（土日はほぼ出勤） 月給は、23万（前後）税込なので、社会保険料等引かれて手取りは18.5万前後。 100人従業員がいたとしたら、成約して高い給料もらってるのは1人か2人。入社して3ヶ月以内に退職する確率は、90％。
不動産業界は、毎日、人が辞めているので募集する際には、派手に募集します。
未経験でも大丈夫！！年収は、1000万以上目指せます！！ 完全週休2日制、昨年は、グアムとハワイに行ってきました！！
等々、とにかく魅力あることを書きまくります。入社してからは、なんくせつけて休ませないようにするでしょう。
結果がすべてなんだけど、その結果はすぐには出せません。どんなに努力をしても、高い不動産を買う人なんかいません。

Answer 2

住宅販売の営業は厳しいですよ。

営業職は厳しいイメージがあると思いますが、
その最たるものが「住宅販売」です。

当たり前ですが「住宅」なんて一生に一回買うか買わないかの代物です。
それを売るなんてのは尋常ではない大変さがあります。
担当の人が言うように「お金だけ」で動ける人でないと続きません。
もちろん、やりがいなんて全くないかもしれません。
ましてや、今は未曾有の不動産不況です。
あえてそこに飛び込むのは自殺行為としか思いません。
平均年収1,100万なんて嘘に決まってます。
本当だとしても役員以上の平均年収じゃないでしょうか？

不動産業界に行くのであればあと半年無職の方が身のためです。
絶対に引き止めてください！

Answer 3

マンションも売れなくなって、不動産不況なのに、がんばれば平均年収程度が得られる、ようなことを言って採用してるのですね。

止めておいたほうがいいですよ。

サラリーマンの平均ボーナスは…、とか報道で聞いて違和感を覚えたことありませんか？そう、平均ってかなりあやしい数字のマジック。半数以上の方が1100万円未満の年収だろうし、勤務してから何年後、というデータが提供されていなければ、ますます、あやしいと思っていいでしょう。

仮に高収入営業マンになれたとしても、接客、服装、マナー、プライベートなど、かなり気遣い／出費したり犠牲にすることを覚悟する必要があるでしょう。

お得な中古マンションを販売するならまだしも、新築マンション／一戸建てのセールスだったら、業界自体が大殺界に入っているようなこの時期に入るようなことは、やめておいた方がいいでしょう。

Answer 4

不動産会社の営業なんて多かれ少なかれそんなものでは？
平均年収は高くても、基本給は安く、営業成績によるインセンティブで支払われるようになっていると思いますよ。

それにご自身が不動産を購入することを考えてみてください。
一般企業に勤めていたら不動産を見に行くのは土日ですよね？
そうしたら不動産会社の人は土日は出勤するのです。
不動産業界は労働時間が長いのは有名だと思いますよ。

因みにそうした激しい＆厳しい業界ですから、人の入れ替わりも激しく、常に営業マンを募集している会社がほとんどです。
能力があるから採用されるわけではないですよ。
採用されて営業能力のある人だけが高収入を得られ、多くの人は安月給か、耐え切れずに転職しているはずです。