60歳になったら継続雇用は断って、退職金をもらって退職し、転職したいと思います（まだ10年以上先の話ですが）。 できれ…

Question

60歳になったら継続雇用は断って、退職金をもらって退職し、転職したいと思います（まだ10年以上先の話ですが）。
できれば、頭よりも体を使う仕事がしたいので、今から就職準備の勉強を始めたいと思います。おすすめの資格がありましたら、ご教示いただきたく、お願いします。

Answer 1

私の父は60歳で継続雇用をお断りして今はパートで公共施設の夜の窓口で働いています。

父は退職する前から色々な方に声をかけていて仕事を探していました。

今の仕事も来てほしいと言って下さり決まりました。
その他にも仕事の話は来たのですが最初に話が来た所に申し訳ないからとお断りしたそうです。

退職前には技術系がやりたかったようでまず簡単な危険物取扱者の資格を忙しい中とったりしていました。

継続雇用をお断りしたのは体を使う仕事で体に良くないと母が早く辞めてゆっくりしなよと言ったからだそうです（笑）

今は趣味のサークルやら色んな集まりに呼ばれて毎日ほぼ家にいませんが楽しそうです。

60歳から体を使う仕事をすると言うのは現実的ではないように思います。

１つ思いつくものとしては農家さんですね。
私の友人のお父さんが55歳で早期退職し、今では色々な野菜を作って生活してますが大変そうなことには変わりないです。

自分の父を見ていると資格より経験の面で何かと頼まれごとが多いのです。

他の回答者さまも書いておられる通り60歳で雇ってくれる所と言えばその道での長い経験がある所意外で探しても仕事はないです。

今のうちからできることとすればうちの父のように色々な方に定年後にできる仕事あれば声かけてねとお付き合いを大切にすることでしょうか。

私自身、技術職系での勤めが多かったので60過ぎても会社に残ってほしいと思うような素晴らしい技術者の方はたくさん見てきました。
結構みなさんもう沢山働いたし趣味したいと言ってあっさり退職されていきます。

まずは何をやりたいか何ができるかしっかりと考えて目標を立ててからの資格取得という流れが良いのではないでしょうか？
10年以上時間があるとの事ですから勉強する時間もありますでしょうし。

ちなみにうちの父はデスクワークの仕事に憧れてたから楽しいと一層元気に働いてます。

Answer 2

中高年の仕事は、とても少ないのですよ。
現実は、厳しいのです。
それを知るには、一度、近所のハローワークに行ってみてください。
高齢者の雇用は、ほとんどありません。
あっても、一つあるかないか、です。
あまりの少なさに、唖然とさせられます。
結論から申し上げますと、今の職場で、継続雇用してもらうことが、一番の早道です。
ただ、誰でもが、退職したら、
「心機一転して、新しい仕事がしたい！」
と思うものです。
さて、私の同僚で、退職3年前から、自動車学校に通い始めた人物がいます。
そして、大型免許を取得しました。
そして、退職と同時に、幼稚園バスの運転手になりました。
今は、可愛いい子供達に囲まれて、幸せそうです。
一方、コンビニ店員になった退職者も、います。
若い店長に、偉そうに命令されています。
とてもミジメそうです。
こんな再就職なら、継続雇用の方が、はるかにマシだと思います。
世の中は、難しいものです。