教えて!しごとの先生
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  • 解決済み

私は販売をしています。

私は販売をしています。先日先輩と言い合いをしてしまいました。 相手は韓国人の女性の方です。 先輩はお客様のことを考え、私はお店のルールを考え、意見の食い違いで関係が悪くなってしまいました。 前から私に対する当たりが強いと思っていましたが、私は仕事をやっている以上いい関係を築きたいと思っていました。 今回の件ですこし言い方が悪かったかなと思い謝ったのですが、「もういいよ。どうせ副店長に謝れっていわれたんでしょ」と言われショックでした。 店長や副店長が先輩として尊敬できる方なので、比べてしまい「大人気ないな」「先輩が言う言葉なのかな」と思っています。 今は先輩と必要最低限以外は話をしません。 先輩が今まで通り接してくれるなら私も今まで通り接したいです。 前から、私が言うことを否定したり、攻撃的だったりしたのですが頑張って笑顔で話しかけてた時期もありました。 ですが、もう疲れました。 しまいには周りのスタッフに私の愚痴をいいます。 態度が変わるスタッフもいれば、私のことを考えてくれるスタッフもいてまだ他の人に嫌われてないだけ救いです。 これからどのように接していけばいいのでしょうか。仕事は好きなのですが、もう先輩とは仕事がしたくないです。 説明がわかりにくくてすいませんが、アドバイスよろしくお願いいたします。

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    先輩さんには悪いですがとてつもなくめんどくさい方で私に似てますねぇ笑 どちらの気持ちも分かりますがたぶんあなたのことを話のわからない奴だと先輩さんは思っていると思うので関わらないのが1番だと思うのですが、仲を戻したいのであれば一旦あなたが折れてあげて先輩の主張が正しかったと認めてあげればいいと思います。まずは褒めてみる作戦ですね。嫌だと思いますがそれがいい方法だと思いました。長文失礼しました(。-_-。)

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