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仕事を辞めたいと上司に相談したら引き止められてしまいました。

仕事を辞めたいと上司に相談したら引き止められてしまいました。入社してまだ1年と3ヶ月程しか経っていませんが仕事を辞めたいと思っています。事務の仕事です。 理由は先輩からの嫌味な言葉です。 私は脳性麻痺があり歩くことはできますが足が不自由で手も不器用です。 高校は特別支援学校を卒業しました。 私はよくミスをしてしまいます。 自分のせいだとわかっているのですが先輩から「あなたは高校3年間抜け落ちているんだから」とか「中卒なんだから」と言われました。 確かに厳密に言えば高卒ではありませんが 高校生の時は普通高校と同じような勉強をしていました。 言われたのは1回や2回だけじゃありません。 自分では一生懸命やってはいますが、スピードも遅いです。 仕事を辞めて新しい仕事を探そうと思っています。 今考えているのは毎日ずっと同じような作業をする仕事などです。 先輩に話しかけられず休みを取れなくて まだ探してもいませんが今の職場にいることが辛く仕事に行くと頭が痛くなったり、胃が痛くなったりします。 何もしていなくても先輩に何か言われるのではと思ってしまい心臓がバクバクします。 上司には先輩のことは言わずにあくまでも「職場環境には満足しています。しかし、退社させていただいて自分には何が向いているのかを探したいと考えています」みたいなことを言いました。緊張していてあまり覚えていません。 先輩のことを言ってしまうと後々辞めるまでにもっと悪い空気になると思ったので言いませんでした。 「恵まれた環境にいるってわかってる? 誰だって若い頃は1回気持ちが揺らぐことがある。今すぐあなたに辞表を書いてきてもいいとは言えません、また話し合いましょう」と言われてしまいました。 2日前とかに突然辞めたいと思ったわけではなく何ヶ月も前から考えて先日やっと言い出すことができました。 もし次上司と話す機会があったら本当のことを言うべきなんでしょう? もし退職が決まっても辞める日までなるべくこれ以上ギクシャクしたくないので私としてはなんとか言わずに辞めたいと思っています。 まだ2年も経って無くて原因が自分にもあるのでできれば続けていきたいと思いましたが毎日ビクビクして会社に行くのも辛いので こういう決断に至りました。 甘く考えすぎだとかたくさんご意見あると思いますが回答よろしくお願いします。

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ID非公開さん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    あなたを採用した会社のことを考えると、辞めることには賛同できませんね。 先輩のことを上司に相談すればいいだけの話です。雰囲気が悪くなると言いますが、悪くなればまた上司に相談すれば改善されます。 毎日同じような作業をする仕事場ってどれだけ辛いかあなたは何もわかっていません。

  • この上司は優しさを持ってる気がします。 今質問者様が思ってることを上司に相談してみてはどうかな? それは質問者様の意向には沿えないのでしょうけどね。 結構親身に相談聞いてくれると思うよ。 辞めたい理由をいったとしても結局は辞めるまでの辛抱で辞めてしまえば関係ない話だから。

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