バイト先での髪色について。 私は地方の女子大生(19)でアパレルと漫画喫茶の掛け持ちでアルバイトをしています。 …

Question

バイト先での髪色について。

私は地方の女子大生(19)でアパレルと漫画喫茶の掛け持ちでアルバイトをしています。

私は先日、髪の毛をチャコールグレー(ブリーチ2回で薄い灰色)にしたところ、漫画喫茶のパートタイマーさんから、
「うちの会社の規則ではヘアカラースケール8以上は不可だからどうにかしてきて」と言われました。

グレーにする前は、ヘアカラースケール12で金髪のメッシュが入った明るめのベージュヘアでした。これは許されていたのです。注意をしてきた方もヘアカラースケール8以上の明るい髪色です。

その方は、「私たちはギリギリOKのところで髪色もネイルもやっているの。常識の範囲の髪色で、シンプルなデザインのネイルにして…。あなたがそんな髪色にしたら、私の髪色までダメになってしまうから困るのよ。」と言いました。
私のせいで自分の髪色が注意されたり、規則がより厳しくなると困るからという意味でしょうか？

ネイルアート・不正飲食・決められた場所以外での喫煙・パーマ・無断欠席や遅刻等ルールを破っている方も多くいらっしゃいます。

どうして今回の髪色だけ注意されたのでしょうか？

注意された方には、「店長に聞いてみてどうするか決めて。店長がいいって言ったらそのままでもいいよ。」と言われました。店長がいいと言ったら許されるとしたら、それもおかしな話だなと思いました。

今日は店長がお休みだったので、まだ伝えていません。次回もこのまま出勤して、それで店長に注意されるようならば、黒髪スプレーするしかないですかね。（髪色を戻すことも辞めることもしたくないので）

注意してきた方の言う、「ギリギリOKのところ」「常識の範囲」が全く分かりません。大人だったら普通にわかることなのですか？私がおかしいですか？

どなたか、大人の常識を知らない子供にもわかるような回答をお願いします。

Answer 1

お前の意思を貫こうぜ！
髪色をどやかくいうこの日本社会の方が腐ってるのさ！