人の経歴見てブツブツ言ってる人事より町のマクドナルドの店員の方が余程社会に貢献してると思うのですが、何故給与に反映されな…

Question

人の経歴見てブツブツ言ってる人事より町のマクドナルドの店員の方が余程社会に貢献してると思うのですが、何故給与に反映されない？

Answer 1

企業の採用担当者は、その企業にゴミクズが入るのを防いで企業の運営が悪くならない様にするという大きな責務を負っています。
以前、一人の非正規社員の為に中堅企業が倒産に追い込まれた事件がありました。それ以来、それを教訓にして非正規社員の採用試験もかなり厳しくなりました。
勿論、マクドナルドの店員の方も社会貢献をしていると思います。それゆえ「職業に貴賎の別は無い」と言われるのです。

Answer 2

社会に貢献ではなく企業に貢献、業績に貢献であれば
ロジックは通じるのですが。賃金支払原資を考えれば
お分かりになるかと。