解決済み
医療関係の仕事をしている入職2年目のものです。 現在は患者数の少ない、手術もしていない 小さなクリニックで働いています。 自分自身、仕事の物足りなさを感じ転職も考えていたところ約一年前に就職試験を受けた大きな総合病院から 突然、新規職員の採用試験があるとのことでメールが来ました。 そこで質問です。 どういった理由でメールをしたのでしょうか? もしこれで採用試験を受けるとして受かる可能性は大きいのでしょうか?
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おそらく、過去に試験を受けた人の大半に送られたメールだと思われます。 人員を欲している中、過去に試験を受けて下さった方々にもう1度試験を受けてもらい、その中から選定しようとしているのだと思います。 私の働いている会社(医療関係ではない)でも似たようなことをしています。
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