職場の送別会について。

Question

職場の送別会について。21歳、女です。
去年、仕事を辞めて現在フリーターです。

今月、長年勤めたパートさんが退職することになり送別会に誘っていただきました。

お誘いただいた時には金額、日にちが決まっておらず日程が合えば行けますと伝えました。

先日、ようやく日にちが決まったと日時を言われましたが送別会をやる場所がかなりお高めだったのでこちらから会費はどれくらいか聞くと7千くらいと言われました。

お世話になった人が退職するので、痛い出費ですが出席しようと思っていましたが、
送別の品も送ることになったので一人三千円で商品券も送ると言われました。

前回も送別会に参加した際、会費プラス
みんなが集まるまでの飲み食いした代金
飲まない私も割り勘だったことなどもあり
まだ予約してなかったので参加できないと
伝えたところお母さんとかから
お金かりれないの？と、言われてしまいました。

これは参加すべきでしょうか？
会費7千円で渋っている私はケチなのでしょうか…？

バイトの個人的な送別会の会費の相場はいくらくらいなのでしょうか？

ちなみに時給は950円です。
店長含め、みんな参加するそうです。
中にはこんなお金出せないと言ってる人もいましたが幹事がお局様でみんな何も言えないでいます。

回答よろしくお願いします。

Answer 1

しっかりとお断りしましょう。

お金がありません…借りたくもありません、なので欠席します。

キチンと前例を作っておきましょう。

Answer 2

値段設定が結構高めですね。
行ってもあまり楽しめなさそうなら、行くのはやめて、後日、お世話になった方に手紙となんか記念品的なもの購入して送ればどうでしょ。

Answer 3

バイトに１万円払わせる送別会…。
無いわ…。
社会人の送別会でも、会費は１人5000～6000円くらいですよ…。

人数が少ないから単価が高くなるんでしょうか？
何人くらいの集まりなんですか？

普通幹事する人は会費とかもうちょっと気を遣って会場選びをするべきなんですけどね…。
自分の行きたい店をチョイスしたのかな？
はたまた自分（幹事）の飲食費も、他のメンバーに折半させているのかな？

送別会、無理して行く必要無いと思います。
「参加しないなんて有り得ない」みたいなことを言われたら、立派なパワハラですね。

辞められるのが質問者さんがお世話になった方なら、送別会行けない旨、お相手に伝えて（謝って）、商品券代の3000円でお菓子やプレゼントなどを買って、個人的に贈ったら良いと思います。

決してお局さんに謝る必要は無いし、お金を払う必要も無いですよ。