就活のスーツの色。 就活のスーツの色はなぜ黒でなければいけないのでしょうか。よほど奇抜なスーツじゃなければ、グレーや紺…

Question

就活のスーツの色。
就活のスーツの色はなぜ黒でなければいけないのでしょうか。よほど奇抜なスーツじゃなければ、グレーや紺色でも問題ないと思うのですが。別に会社側がスーツの色を指定してる訳じゃないんですよね。時々、「日本の就活は個性殺しだ」と批判する人がいますが、そう言いながら、ワケも分からず周囲に合わせてるのは同調圧力に加担していると思うのですが。着たいスーツを着て、言いたい事を言えば良いと思うのですが。

Answer 1

紺かグレーが正しいです。黒が世界標準なんてことはなく黒のスーツを着てるのは日本の一部のまともなスーツを着たことがない人達です。黒のスーツは夜遊び用で、ビジネスでは着ません。量販店の戦略に騙された就活生が着てるだけのことで、彼らも就職後は殆どきなくなります。
ただ紺かグレー以外のスーツはカジュアルな服装になりますので控えた方が無難だと思います。

Answer 2

基本的にチャコールグレーか紺の無地のスーツであれば、就活（これから雇用契約を結ぶかどうかの審査を受ける場面）で問題が生じることは全くありません。
黒でなければだめ、と考えるような企業は、向こう20年以内にほとんど淘汰されます。なぜなら、「日本的なガラパゴス状況に適応していないから」ということを、このグローバル化と人材難の時代に採用の基準にしているからです。こういう企業の上層部は馬鹿しかいないと断定して間違いありません。
と、いうわけで、「着たいスーツを着て、言いたいことを言う」というほどの攻撃性はなくとも、普通に紺かグレーのスーツを常識的に着こなせていれば問題ありません。もし私が面接官なら、ストライプぐらいは何の問題も感じませんけど。

Answer 3

黒でなければいけないという決まりはないでしょう。

そんなに強い信念があるなら、あなたは着たいスーツを着て、言いたい事を言えば良いだけの話。

Answer 4

その通りですよねｗ。まあでも黒とか紺以外に何色があるんですか？