旧帝大院理系在籍中の修士１年です。 就活の学校推薦について質問です。 知財部に就職したいと考えているのですが…

Question

旧帝大院理系在籍中の修士１年です。

就活の学校推薦について質問です。

知財部に就職したいと考えているのですが、学校推薦制度は使えるのでしょうか？トヨタ、松下など多くの企業の学校推薦枠が求人として私の大学に届いているのは確認済みです。

しかし、対象が「技術系」とされているのみで、知財部が対象となっているかが不明です。

ご存知の方、ご教授ください。

Answer 1

今年の場合ですが、

おそらく、トヨタは推薦を使うと技術系として開発・設計等に配属になります。
一部知財配属にもなりますがかなり可能性は低いです。
トヨタの場合自由応募で職種別採用をしていまして、そこで知財部員を募集していました。

他に、推薦では技術系として一括採用して、知財を自由応募として募集する企業に、デンソー、キヤノンなどがあります。

松下電器は配属決定後の採用になりますので、推薦を使って知財に行くことは可能です。
しかし、推薦状が必要になってくるのは、配属面談に合格した後の本社面談においてですので、
実際に多くの人がふるいにかけられる配属面談はほとんど自由応募と変わりません。

このように、ジョブマッチング制を採用している企業には、三菱重工、東芝、ＮＥＣ、旭硝子などがあります。

ジョブマッチングを受けるにはリクルーターとの接触が必須な企業もありますので、学内の説明会には必ず出席するようにしましょう。

また、質問者様の先輩の中にはこのような企業の知財に行った方は“必ず”います。
身近に居るなら言わずもがな、研究室や専攻を超えてでも探すべきです。多くの情報を得られるはずですから。

がんばってください。

Answer 2

研究所や知財部は人気が高いので、推薦でもマッチングとよばれる方式を取っています。
職種別採用の場合、適正がある人しか取らないので、推薦出せばほぼスルーで知財部の内定がもらえるケースはまずないでしょう。
企業に面接に行ってから知財部の適正があると認めてもらえれば推薦状を出す形です。
私が知る限りの一覧です

ソニー：自由応募
ＳＣＥ：同上
任天堂：同上
ＮＲＩ：同上
トヨタ：知財部は自由の職種別採用
キヤノン：同上
デンソー：同上
松下：推薦だがマッチング（落とされる可能性高い）
ＮＥＣ：同上
日立：同上
東芝：同上
三菱電機：同上（確か）
富士通：公募はしないが、交渉すれば採用する場合もあるらしい
ＩＢＭ：募集せず

以上、頑張ってください