職場の上司の事で悩んでいます。

Question

職場の上司の事で悩んでいます。私は一年契約の嘱託社員として働いています。原則は契約更新もあります。

入社した当時から、正社員と区別されて嫌味を言われたり、法律に違反するようなことでどおりの通らない叱責を受けたり、仕事をもらえなかったりしていて、もう職場に行くのもしんどくなってしまっています。
別の上司に話しても、一向によくなる気配もありません。
どのような対処をしたらいいでしょうか？

Answer 1

正社員は入社した時から、その会社の仕事を一から教えて貰ってきたわけですから、人間関係も仕事にも慣れていますよね！
でも、あなたは嘱託社員として、いわば中途採用されたわけですから、会社の人間関係も仕事の内容についても、やはり一から学ばなければいけないと思います。
でも、雇った会社としては、新卒新人と違って、中途採用した社員には出来るだけ早く即戦力としてやってもらいたい希望を持っているはずです。
その期待が有るから上司もあなたに対する見方が厳しくなるのだと思います。

でも、あなた自身はそんな理不尽な態度を取る上司に反発する気持ちが強いのでしょう。だから、あなたの態度や姿勢、言動にその反発心がどこかで表面に出ているのではないでしょうか？
それで上司も、あなたを叱責することとか、道理の通らないことを指示する、つまり半分は嫌がらせをしてくるようになったのだと思います。
あなたが悪いとは言えませんが、ここまで関係が悪化してしまったら多分、関係改善は難しいと思います。
その上司は、正社員ではないあなたのことを恐らく正社員ほどは大事にしてくれないと思うのです。
だから、ここは諦めて他の仕事を探した方がいいのではないですか？