ブラック企業についての質問です 扶養内でのパートアルバイトで今年の6月に働き始めました。 8月あたりからおかしな…

Question

ブラック企業についての質問です

扶養内でのパートアルバイトで今年の6月に働き始めました。
8月あたりからおかしな事が始まりました。

規定の給料支払い日末締めの翌月25日支払いでした、
8月25日の午後に店舗のパソコンにメールが入り

今月から給料日を末日とします。

とだけ書かれていました。
その後
8月末
9月末
10月末は
普通に給料振り込まれました。
11月末の給料からまた問題が起こりました。

この会社はタイムカードもなく、すべてパソコンで出勤退勤をする形になっており、
給料明細もメールで携帯に届きます。

11月の末日に携帯に給料明細が届きました

資金不足のため半金での支払いになっております
残金は12月19日に支払います
生活に困っている方は連絡ください

と書かれていました

私は生活には困っておりませんでしたが、まず、謝罪の言葉もなければ、給料日をずらすましてや半金での支給など当日までななも知りませんでした。
会社に対して不信に思い
本部の方へ電話をしました

すると本部の方は
順番にやっておりますのでお待ちください
と一方的に電話を切られました

他にも、業務にあたって連絡が不充分だったり、商品が入荷してこなかったりと
不満があり、退職を決意しました

労働規約書には、
退職の2週間前に退職届を提出すれば、最終給料を振り込んでもらえる(しなければ本社で手渡し)と書いており、
本部に電話をして、退職の意思を伝え、
退職届を出すので振込をお願いしますと言ったらここではなにも答えられませんと、、

エリアマネージャーに電話をしても出なくて
(この人は1人で50店舗を抱えており、配送もやっており、ほとんど寝てなさそうな感じで、お風呂も入ってなさそうな人)
繋がらないのでメールで失礼しますと、メールをしました。

退職届も配達証明で郵送しました。
もし、次振り込まれなかった場合
こちらで期日を設けてそれまでに振り込まれなかったら労基署に相談に行きますと、
内容証明で郵送しようと思っております。

気になるのは、
本部の人は退職の意思、退職届を送りますという意思に対してわかりましたと言いました。

ですが、エリアマネージャーからは返信無しです。
多分このままなにも返事は来ないと思います。

このまま退職してもいいのでしょうか？
このようなブラック企業に勤めたのが初めてで、どのように対処していいのかわかりません。給料も支払われるのか不安です。

詳しい方はいらっしゃいますでしょうか？

Answer 1

給料の遅配ってことですね。つぶれる寸前なので、もらえるものをもらって、早く逃げましょう。

労基に行っても時間の無駄ですよ。金がないから払えない状態だと思いますので、順番にやってますと言われると、労基も何にも出来ません。

と言うか、かわいそうな状態なので、労基でも大変ですねって言われるだけだと思います。１回目の内容証明で督促としては十分なので、２回目の内容証明は不要だと思います。

定期的に本部に電話しましょう。エリアマネージャーに連絡しても意味がないと思います。