解決済み
これはパワハラまたはモラハラですか???30歳女性独身です。 職場に勤めて12年になります。 職場の上司は43歳と39歳 女性2人 社長は50歳男性ですがほとんど会話には入ってきません。 三年前に新しく入ってきた37歳の女性と女4人でほとんど仕事をしています。 私以外は皆家庭があり、子供も同学年で学校の話、プライベートの話をよくする職場ですが、何年か前からか39歳女性が必要以上に、芸能人の結婚、出産話や自分の出産の話、妊婦生活の話、子供の産まれてからの育児話とくに幼児期毎日毎日毎日してきます。 ほぼ自分は経験があるからという自慢のように。 私は4年ほど付き合ってる彼氏がいますが遠回しに「早く嫁にいかないのか」「子供早いほうがいい」と言われているようにしか聞こえません。 何故なら37歳の人が入社する前に居た当時43歳だった既婚女性が居ましたが不妊治療で仕事を度々休んでいたし、陰でそのようなことを言っているのを何年も聴いてきたからです。 しばらくしてその当時43歳だった女性と確執もありましたが親の介護を理由に退職しました。 私は何年か前に婦人科系の病が見つかり今でもたまに休んでいます。 その事は初めに休むときに言ってあるので39歳女性も通院していることは知っていますし、39歳女性自身も自分が若いとき婦人科系の病で手術経験もあり、流産経験や妊娠がしづらかったという話を私が23歳くらいのときに聞いて知っています。 今では子供も中学生になり、反抗期なのか子供の教育やしつけで悩んでいる話も聞きますが、その妊婦生活や乳幼児期の様子、芸能人の結婚、出産には過敏で、職場のテレビのニュースで見た際は声を大きくして騒いでいます。 私があまり良い顔をしていないのも気づいているはずです。 毎日ストレスで胃腸も悪くなるし、婦人科系も影響がありそうで心配ですしいい加減本人に辞めてほしいと言おうと思いますが どんな言い方をすればいいのかもわかりません。 どなたかお力を貸して下さい。お願いします。 長文失礼しました。
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テレビの話題そのものは遮る事はできないように思います。(名指しで貴女の話しにいけばモラハラですが) ストレスの本質はご自分の考え方というか、捉え方にも関係しているように思います。女性は一般的に芸能人の妊娠、出産、結婚などの話題が好きな方が多いので >私があまり良い顔をしていないのも気づいているはずです 憶測ではなく、健康被害があると直接ハッキリ言うべきかと。 39歳さんのお話やテレビの話題とご自分の事は、切り離して考えるべきです。 非常に難しいでしょうけど・・・他人事ですからね、お互いに。
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