解決済み
パワハラ上司のせいで職場の雰囲気が最悪です。 私の職場の上司は、部下に仕事を丸投げします。それも必要な情報や方向性を与えません。質問や相談をしても、それくらい自分で考えろと取り合ってくれません。そのくせ、仕上がった仕事を見て、こんな事もまともに出来ないのかと、皆の前で叱責します。 毎日のように、誰かが犠牲になっています。特にターゲットになっている人がいて、精神的にもボロボロになっています。1年でげっそり痩せてしまい、皆がその人の事を心配しています。パワハラで訴えるならみんな証人になりますよと言っていますが、報復が怖くて出来ないと言っています。確かに親は議員だし、役職が上の人からは可愛がられています。役職が上の人が会議等ポロッと言ったレベル1くらいの事を、レベル10にして部下に丸投げして、出てきた成果を自分の手柄として報告します。こういう事の手腕は秀でています。また、自分の意に添わない人は、徹底的に抹殺します。いつまでも根に持っていて、相手のスキを見つけたら、あの手この手を使って抹殺します。いろいろな事を間近で見てきました。 以前の職場でも休職者を何人も出していますが、休職するやつは弱いんだ。休職するくらいなら辞めてしまえとよく言っています。 上司が出張の日は、職場の雰囲気が和らぎます。今日は誰も犠牲にならないと思うとホッとします。上司が職場にいる日は、朝から気分が悪くなってしまいます。 こういった上司にどう対処したら良いでしょうか。
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あ~親の七光りで上司になったパターンですか・・・ それは厄介ですね。 私の会社にもいます。全員から嫌われてるっていうか煙たがられてるやつww 毎日誰かが犠牲になるのであれば全員で協力して毎日パワハラの現場を録音なり 録画なり証拠を作りましょう。 その上司の立場がどの程度なのかわかりませんが、会社ぐるみでその上司を可愛がっているなら、一般社員一丸となって訴えましょう。 親が議員とか関係ありませんから。 もしそれで復讐してくるなら新聞社でもなんでも味方につけてぎゃふんといわせてやれば? そして一般社員全員でストライキを起こすww いかに自分が仕事をしていないかそのときに上司の上司が気づくでしょうww それでも上司の上司がそのパワハラさんをかばうならその会社はおしまいです。 ちなみに私の会社ではみんなでストライキを起こしましたww そして後日、社長とそのパワハラ上司のことで話し合いをしました。 そしたら少しおとなしくなりましたよww
なるほど:1
そういうやつ・・・40年以上勤めて、2回いたよ!でも、いつか誰かに きっと絶対に痛い目に遭わされる。その時、痛さが レベル1か2 だといいけど数えられない時が、たまにあるよね。今は小さな事でも、すぐに広がるネット時代だからきっと その時に自分がした事が分かるのだろう!ことわざに こんなのあるでしょう ○○は死ななきゃわからない! 今はガマン・ガマン
おたくは男性?女性? 必要な情報や方向性を なぜ聞かないの? やる気あるの? って聞かれたらどう答えますか。 みんな証人にはなるけど 報復の対応はしてくれないなら 無責任だね。 仲良しグラブかな。 周囲も腹黒いの? どっちもこわいから。 団結力ないお宅らの責任で はないんだね。なるほど。 全ては上司一人が悪いの。 本当かよ。 指示まち人間なのかよ。 目障りな上司の対応の方向性 をみんなで相談して 行動してねえだろ。 行動してからチエブクラーに 相談するなら筋通るけど。 お宅が男性ならまず男の筋 通してからにしろよ。 お宅が女性なら俺の女になりな。 いい思いさせてやるよ。 てかお宅いくつ。
録音して労基署に通報するとか。
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