「ボーナス年2回4.5ヶ月分」 これは、満勤者に対して支払われるものです。 例えば、支給月が夏が6月で2か月分、冬が12月で2.5ヶ月分だとすれば、夏のボーナスは1月~6月の満勤者、冬は7月~12月の満勤者にその支給月数満額が支払われます。 新人の場合ですと、夏のボーナスについては満勤ではありませんから、2か月分満額ということはないですね。良くて半額(1ヶ月分)、あなたの場合は5月からということですので、1ヶ月分にも満たない可能性もあります。企業によっては、夏は寸志程度(4~5万位)ということもあり得ます。 あまり期待しないほうが良いかもしれませんね。 ※冬については満勤したことになりますので、規定通りの月数が支給されると思います。
なるほど:13
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