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サンマルクカフェ 求人

サンマルクカフェ 求人サンマルクカフェの仕事について。 転職の為、応募する予定の1社です。 飲食は厳しいとはよく聞きますが、どの点が厳しいのでしょうか? ・残業・・・1日の労働が12時間ぐらいまでなら、、、毎日はキツいですが、、、 ・休日・・・ 月に6~8あれば(連休もたまに)、、、土日もたまには、、、 ・転勤・・・ 理不尽でなければ問題なし。 (→転勤に伴う費用の補助についても 教えてください) 他、厳しいポイントがあれば教えてください。 私の上記の基準では勤まらないでしょうか??甘いですか? マクドナルドの管理職裁判後は規定や扱いも好転したのでしょうか? 私はまもなく30才で、社会人5年と飲食バイト経験もそれなりにあります。 そんなに厳しい業界であれば、将来の為(もう30ですが、、、)別業界を考えてみます。 是非、現役や元社員の方がいらっしゃれば、厳しく教えてください。 募集項目は店長候補です。 あと給料面もお願いしますー

補足

yuuo9jpさん おっしゃる事も分かりますが、結構マジメに考えてるんです。。。 ラインは性に合わないです。社交的な方なんで、人と接する方が良いです。 回答頂いたのに、すいません。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    飲食店の一般的な場合で回答します。 厳しいというか、酷い ・残業・・・1日の労働が12時間ぐらいまでなら、、、毎日はキツいですが 店長は営業時間中が勤務時間 毎日12時間から14時間 ・休日・・・ 月に6~8あれば(連休もたまに)、、、土日もたまには、、、 週1回の休みがあればいいほう 月8回といのは週休2日です。飲食ではありえない 基本飲食は独立しない限りこき使われるだけ、割に合わないですよ 募集要項だけでなく、店舗にいき働いている人を見て御覧なさい 開店から閉店まで見ていれば良く分かりますよ マクドナルドも1審敗訴しているが、いまだに支払いをしていない 反省もしていない 解決策は直営店をFCに切り替えて責任をFCオーナーに押し付ける 東証1部上場・世界展開の巨大企業でも飲食はこの程度です。

    1人が参考になると回答しました

  • バイトですが2月までサンマルクで働いていました。 その店舗唯一の社員は毎日6時半から18時まで働いて たまに6時半から23時という ありえないシフトもありました。 休日なんてありません。 月に1回ある程度です。 転勤については分かりませんが サンマルクは給料以外のお金を払いません。 交通費、制服代も自腹です。 なので転勤の費用も出ないと思います。 以上が私が働いていた店舗の現状です。 飲食経験者にも辛い環境だと思います。 がんばってください。

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  • 病めときナ。工場でラインがいいよ!

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