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KTC中央高等学院の教員について質問です。 契約社員から正社員になるのは難しいのでしょうか? また社宅制度とは家賃補…

KTC中央高等学院の教員について質問です。 契約社員から正社員になるのは難しいのでしょうか? また社宅制度とは家賃補助が出るのでしょうか? よろしくお願いします。

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    >契約社員から正社員になるのは難しいのでしょうか? 1年経過後、相互的な判断でしょうね。 社員になってキャンパスをまとめるような職務に就くと全国転勤になります。 >社宅制度とは家賃補助 社命であれば出ると思います。 ※ 働いたのは2年くらいでしたけど、途中で辞めました。 非常勤は給与形態がコマ給ではなく、時間給であったため全然金になりませんでした。 集団授業の時給は1500円だったのですが、授業時間は45分だったため、15分間の給与を引くというものでした。実支給1350円。 時給から判りますが、通常の高校の講師のコマ給は1コマ3000円 とすると約半分でしたので生活できませんでした。 専門性を求めていないから半分の水準なのか、費用対策なのかわかりませんけど。 もしも、普通の学校(公立定時制高校など)と同じような感覚で働きたいと思ったら、あまりお勧めはしません。 オープンスペース(壁がない職員室と教室)はいい面もありますが職員室があってないようなもので、社員さんは始終生徒対応です。 学校というよりは、塾と福祉関係の職に近いと思います。 (法律上、塾の扱いですが) 生徒は派手な子と消極的な子が多い印象ですが、学則がほとんどないので荒れている印象はなかったです。個別対応の子は大変だったかな。大人に対する不信感がある子の対応だったので、非常勤には 警戒するのです。 ですから、指導するではなくて支援するという接し方で仕事をすればいいと思います。 不登校の子に色々手を差し伸べたいならいいと思います。 学校より評価規定は厳しいとは思います。

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