現在、36歳で、今年37歳になる男です。

Question

現在、36歳で、今年37歳になる男です。勤務地から80~90分位離れたところの実家暮らしで、発症から10年くらい続いてきた統合失調症の障害を隠し、1000名近くの大企業の通信・報道関係の本社で編集の補助的アルバイトを今年の１月からしています。社風も自由な感じで、人間的にも良い人が多く、かなり素敵な職場だと思います。
ただ、アルバイトから正社員登用制度は今のところはないようです。

１．このままアルバイトを数年位続けて、キャリアアップを図る方がよいのか？（ただ、そもそもアルバイトでキャリアアップなど図れるのか疑問ですが・・・）

ただ年齢も年齢ですし、それとも、
２．他の会社にも目を向けて、中小企業であっても、健常者用の契約社員や正社員に転職を考えるべきなのか？

それとも、
３．統合失調症専門の就労移行支援事業所などを利用したりして、障害者雇用で障害をオープンにしてパートや契約社員、できれば正社員になるのを目指した方がよいのか？

以上の3つで迷っています。どれが私にとって幸せになれるでしょうか？

大学卒業後の、職歴は、ほとんどがアルバイトや契約社員など非正規雇用ばかりです。肉体労働的なものもやったりしましたが、圧倒的に事務系の仕事経験が多いですが、たまにWEBデザイナーの実務も2～3か月程度やったことがありますが、正社員等を希望して20～30社応募しても書類選考でWEBデザイナー関係はほぼ落とされます。

私としては、人生の目標としては、仕事もプライベートもバランスよく大切にしたいです。給料は同年齢の一般的なサラリーマンがもらえる程度までもらえるようになれば私にとっては満足です。恋人がいないので、恋人を作って、そのうち結婚して、平凡ながらも幸せを感じられるような生き方をしたいです。
私は統合失調の他に他に身体の皮膚に先天的遺伝子異常があり、私の何代か前の先祖にも皮膚に同じような遺伝子異常があったようで、それが醜いので凄くコンプレックスになっています。よって、子供はほしいですが、子供に遺伝する可能性もあるので、子供に遺伝させたら、同じ悲しみや苦しみを与えてしまうと思うと、無理してまで欲しいわけではありません。
そういうこともあり、じゃあ、結局、恋人や結婚相手も持たない方がよいかなという板挟みに陥ってしまいます。いないならいないで、自由を謳歌できるかななんて考えもふとよぎりますが・・・。
結婚しても、夫婦喧嘩がエスカレートしたり、衝突が激しくて離婚する人もいますし、必ずしも幸せになれる保証がないので、結局、何をやるにつけても、目標は中途半端な位置づけとなり、いつも手探りで進んでいるような感じです。このような私の背景も参考にして頂き、何かアドバイス頂けると幸いです。

Answer 1

その年齢ですと、なんとか正社員を目指した方が良いと思います。このまま40代に入ると本格的に難しくなるでしょう。

うーん、3.が本当はいいのかもしれませんが・・・・統合失調症への偏見はかなり強いです。
私は人事権を持つ人と話す機会がけっこうあったのですが、精神病患者については、どの会社も「罰金払ってでも雇いたくない」です。その中でも統合失調症は「一番避けたい」ナンバーワンです。
ですので、障がい者枠でも、一番に敬遠されて、結局まともに働けない可能性が高いです。

特に仕事上実害が出ていないのであれば、なんとか2.で正社員を目指すのが良いかもしれません。

結婚や子供は今から心配しなくても、ご縁があればする気がなくてもしますし、ご縁がなければしたくてもできません。そういうもんですから。
今はとりあえずお仕事をちゃんとすることかと思います。

Answer 2

統合失調症の人は別の世界で生きているとしか思えない。
何でも中途半端ですし、言っていることがコロコロ変わる。
あなたもそんな人なんですか？
結婚は諦めてください。
病気を改善しなければ無理ですよ。

辛口でごめんなさい。
私は統合失調症の女性と関わりましたが、薬の副作用でおかしい人格になってるんです。
もう関われません。
私まで壊れたら夫も子供たちも心配しますからね。