職場に３カ月前から新人さんがパートで入社しました。 ４７歳女性で、既婚者子供有の方です。 すごく身ぎれいにされていて…

Question

職場に３カ月前から新人さんがパートで入社しました。
４７歳女性で、既婚者子供有の方です。
すごく身ぎれいにされていて、お若く見えるのですが、
化粧品のにおいがすごくきつくて困っています…。香水とかでしたら、まだ言えるのですが、
基礎化粧品のにおいのようで、さすがに化粧品変えろとまでは、
言う権利ないよなあと思っています。
席替えなどは、ちょっとめんどくさい事情のある職業のため、難しいです。
１日中同じフロアの隣の席なので、そろそろ限界です。
お昼もデスクでとるので、化粧品のにおいとともにお弁当食べてます。
田舎なので近くにお店もないですし、金銭的にも外食はつらいです。
食べる場所も、小さな事務所のため、応接室か資料室かトイレの前くらいしかないですorz
逃げ場がありません。
どうしたらいいでしょうか？

Answer 1

新米ではいってきた女性の化粧のにおいがキツイのであれば、やはり指導するべきではないですか？
まだ３カ月ですから、ベテランの人ならまだしも、新人同様の、しかも子持ちの主婦ですから、社会に出て働くことや、職場でのマナーなど、知らないことが多いはずですよね。

新卒新人だったら、入社後にすべてを指導するはずですが、パートさんでもあることでおそらく、そんな基本の従業員マナーなどは教えないのでしょう？
やはり、職場においては、家庭にいる時、あるいは友人・知人とのお出かけとは全く違うのですから、職場では職場のマナーを守るべきだと言うことを教えることですね。
ファッション・服装であったり髪型・毛色・化粧など、職場にそぐわないことはやはり初期段階で注意するべきかと思いますよ。それをしないで陰で文句を言われる方が、新人さんも後で知ったら困るでしょうからね。
先輩として、初期段階で職場のマナーを教えるのは当然だと思いますね。

Answer 2

やはり、すみません。というしかないかと。夏なので、制汗剤とかと混ざってるのかも。