解決済み
公益財団法人(200人、医療)に転職が決まりました。 職員の給与は天下りは高く、プロパーの採用された職員は安い。 給与体系は公務員に準じてるが、昇級や昇進は公務員ほど期待できない。規模や事業によると思いますが、昇進や昇級の状況をご存知の方がいらっしゃれば教えて下さい。
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ID非公開さん
私の知っている公益法人(約40人、環境系)は 正職員は県に準じた給料 天下りは嘱託職員身分 (嘱託職員なので正職員より安い、昇給、賞与なし) といった感じです。 昇進昇級は人数が少ないためか、県より早めです。40歳で課長級もいます。 これはあくまで一例で、こういった条件は団体ごとにかわります。
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smi********さん
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カテゴリ: 公務員試験
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