マッサージやリラクゼーション業界への転職を検討している29歳、女です。 現在の職業は某携帯ショップ店員。マッサージ…

Question

マッサージやリラクゼーション業界への転職を検討している29歳、女です。

現在の職業は某携帯ショップ店員。マッサージ師の資格を持っていません。未経験者です。無資格者のマッサージが違法なことは存じておりますので、リラクゼーション業界で働きながら、マッサージについて学びたいと考えています。（マッサージやリラクゼーション業界ではとても労力が入り、厳しいのは重々理解しているつもりです)

ただ、転職サイトなどをみて調べたのですが、いまいちピンとくる企業さんがありません……。
アルバイト登用であれば時給800円、正社員からは月給は15～18万ほどで、歩合も有りの福利厚生がしっかりした会社を探しています。
どこの企業も上記のような条件の会社はたくさんあったのですが、もちろん良いことしか書いてないので、不安になってしまったため、書き込みさせていただきました。
現職の方、もしくは過去働いていた方で、勤めている(もしくは勤めていた)企業のメリット＆デメリットを教えて頂けるととても嬉しいです。

またラフィネやベアハグ、リラクなどはあまり良いお話を聞かなかったのですが、もしこちらの企業で働いている方や以前働いていた方がいれば、実際にどう思っていらっしゃるのかお聞きしたいです。
ちなみに口コミなどを見る前は、ベアハグに興味を持っておりました。

Answer 1

リラクゼーションの店舗で働くのであれば、店舗を運営している企業を見たほうがいいと思います。バックの企業がそれなりにしっかりしていれば、目先の安定性はもちろん、頑張り次第で本体での勤務ができたりと将来にわたってのキャリアアップも図れるのではないでしょうか？

転職サイトで店名を調べたのちに、グーグルなどを使って「●●（店名）求人」というようなワードで検索し、企業HPが出てきたり独自の採用ページを用意しているような会社なら問題ないと思います。

たとえば
http://massage-recruit.info/recruit/
とか
http://hogushi-tj.com/recruit.html
とかですね。

転職活動がんばってください！