15卒 就活中です 内定辞退について 観覧ありがとうございます 現在秋採用で２社受けております 仮にＡ社とＢ社と…

Question

15卒 就活中です 内定辞退について 観覧ありがとうございます

現在秋採用で２社受けております
仮にＡ社とＢ社とします。Ａ社の最終面接に合格し、本日内定承諾書を頂いたのですが、
その承諾書の欄に「今後一切の就職活動をしないことを約束する」という文面がありました。

しかしながら、Ｂ社も二次面接を受けて結果待ちで私自身、そちらの話も聞いてみたいという思いがあります。

Ａ社の内定承諾書の提出期限が一週間後で、Ｂ社の内定が出る頃にはとてもではありませんが、
間に合いません。

私自身、内定辞退については就業の二週間前までに連絡すれば可能ということは理解できているのですが、承諾書に上記のような文面があって、同意の上でハンコを押した場合、
万が一Ａ社を辞退するとなったとき、これは認められるのでしょうか？

どうかよろしくお願いします。

Answer 1

法的には認められますが、会社がすんなり認めて
くれるかどうかは別の話です。

２週間というのは、円満に辞退する方法ではなくて、
内定承諾により成立した雇用契約を一方的に解除
する場合の期限です。

契約を一方的にブッチするのですから、就業２週間
前の直前とかにやると、会社側は怒ります。
損害賠償を払えとか、B社との契約は無効だとか
言われ、場合によっては裁判になるかも知れません。

裁判になったときは、質問者様のA社辞退が認め
られるはずで、それが「法的に認められる」という
意味になります。

Answer 2

建前上は企業がすんんり認めるかと言われれば「貴方はこの文言はどう考えてるんですか？」と言いたくなるでしょうね。

ただ現実では「裁判をしてでも責任を取らせてやる！」なんて企業はほぼ存在しないでしょう。

Answer 3

A社を辞退するのと他の会社で働くのとは何の関係もないから大丈夫。
内定辞退の理由を告げる必要もないですから、問題なしですよ。