解決済み
悪口ばかり言うパートの集団への対処法について教えてください。 主婦パートが多い物流倉庫で働いています。そのパートの中に頭のおかしい人たちがいて、 休憩時間になると目につく周りの人をからかったり、 悪口を聞こえるように言って笑っています。 周りの人は完全に無視していますが、むしろ 相手にしてないのはこっちだし!!と大声で 言っています。 ある時、あいつはブスだ、ウザい、どっかいけ、早く 辞めろなどといつものように言っていたのを来社した お客様が聞いてしまい、苦情を受けた所長が激高し、 その悪口集団をかなりきつめに注意しました。 そのおかげで一部おとなしくなった人もいましたが、 何人かは私たちは悪くない、あいつが悪いんだと その時の悪口の標的に逆恨みし、またねちねち 悪口を言いだしました。 標的の方はしっかりした方で相手にしていませんが、 それが余計に火に油を注ぐようで…だんだんエスカレート しています。 こういう輩にはどう対応すれば態度を改めて くれるのでしょうか。 ちなみに全員高卒でろくに就職もしないまま、今の職場に 友達同士誘い合って来たようで、結束はやたら固いです…。
またベテランパートの中にはこの人達の方を持つ人までいて、 注意どころか、「あんなに悪口を言われても聞こえないふりをする あの人も相当ワルだ」とか言う人もいます。 自分には愛想良い集団なのでかわいいのでしょうか。 自分のことも陰で相当悪く言われて笑われてるんですけどね…。 物流倉庫ってこういう、社会常識の欠落した人達が集まるんでしょうか…。
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相手にしないのが1番です。 そういった部類の人間は、相手にしたら終わりです。 集団だからこそ他人を悪く言えるので、相手にしないでエスカレートしてくる流れだと、「誰も相手にしてくれないからつまらない。せめてガンくらい飛ばしてくれればもっとネタになるのに。くっそー。」といったところでしょうか。要は、陰口に飽きたので何らかのアクションが欲しいだけです。 耐えるのは苦痛かと思いますが、相手にしたところで何も生まれません。 注意をしたところで、態度は改まらない輩です。 もし、何か直接的に危害を加えられた場合は、迷わず所長に話をする事をお勧めします。 いわゆるDQNは、潰すならばうまくやらないと逆恨みが面倒なんです。 ましてや複数対個人となると、色々と不利です。 DQNには、通常の人間の考えや一般常識などは一切通じず、小さい脳みそから考え出された自分達なりの常識や考えを持っています。 そして、DQN達にとってそれは絶対的な物であり、決して揺らぎません。 ある意味、そういう部族と考えれば、分かり合えないのも当然なんです。
なるほど:1
上に報告して解雇にしてもらいましょう! ただ、、、会社は 悪口を言っているとか 群れをなしているなどの事では動いてくれません。 会社の不利益として 現状をしっかりと報告するのです。 悪口を言って泣かされた人が居る→ パワーハラスメント 休憩室で大声を出している→ 迷惑行為 だんだんエスカレートしていく、、、 面白いではないですか! その人たちが自爆していくのを真近で それも生で見れるのですから! 報告だけはしっかりしておいて その時を待ちましょう。
連中を乱世に導けば そこにつけ入る隙が生じる そうなればしめたもの 迷わずそこを突け!
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