解決済み
高校三年生です。 来年、理学療法の専門学校に進学が決まりました。 ほんとについ最近まではやりたいことも見つからず、 給料もよく、就職率もいいと聞き、やっと進路先が見つかって、試験にも合格し勉強にも本気で取り組む気持ちでした。 しかし、ネットでPT.OTのことを調べていると、 給料もそれほどよくない。 昇給もそこまでない。 就職も40代の経験者のほうを優先して取るので、 専門卒の新人にはいいとこはない。 大学病院に入ろうと思ったら大卒が基本。 一人暮らしなら充分だが、家族を養うには共働きをしなくてはいけない。 など、理学療法士に希望を持てていたのですが、 不安になってしまいました。 なによりショックだったのは 理学療法士の資格をとるくらいなら別の仕事のほうがまし というものでした。 進路が決まり、入学金も出しました。 本当にこの道でよかったのかなんて 考えてしまいます。 僕の考えが甘かったのでしょうか。 ご解答、よろしくお願いします。
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minamoto83yさん … 来年、理学療法の専門学校に進学が決まりました。 ほんとについ最近まではやりたいことも見つからず、… 元理学療法士です。 ① 就職も40代の経験者のほうを優先して取るので、 専門卒の新人にはいいとこはない。 ❶ これは違います。40歳代の経験者を採るのは管理職採用か、または欠員補充的に採るか(常勤募集もあるが非常勤のことも多い)…のどちらかです。管理職採用と欠員補充とでは、人材をどう活用するかの観点では 180° 正反対ですね。二極化しています。 基本的に40歳代で常勤ヒラ社員の募集は非常に少ないと言えます。人件費を抑えられる新人のほうが人気があり採ってもらえますよ。 ② 給料もそれほどよくない。 昇給もそこまでない。 ❷ 初任給は年収300万〜350万円、月給ベースで20万〜23万円が中心値です。月給25万円ぐらい出すところもあります。下手な中小企業よりはマシですよ。ただし、公務員系病院によっては16万円ぐらいのところもあり、施設間による差が大きいです。 昇給が抑えられているのはどうやら本当のようですね。昇給はあまり表面化しない数値だからでしょう。初任給の額を多少大きくしておいて、昇給を限りなくゼロにすることは、少し知恵の働く経営者ならやりそうなことでしょうね。 ③ 大学病院に入ろうと思ったら大卒が基本。 ❸ まあ、それはそうでしょう。 ただ、大卒だって採用選考で落とされる人は当然いますから、決して大卒なら誰でも入れるわけではありません。狭き門です。 狭き門ですが、初任給は安いです。 初任給は安いですが、昇給がそれなりにあり生涯年収がある程度見込めるから人気があるんだと思います。 ④ 理学療法士の資格をとるくらいなら別の仕事のほうがまし ❹ それは、そのコメントを書いた人の個人的な考えでしょう。貴方に理学療法士をやりたいという信念があるのなら、そんな他人の考えなんか別にどうでもいいんじゃないですか。 わたしの考えは、以下のノートの通りです。 http://m.chiebukuro.yahoo.co.jp/note/n254064 http://m.chiebukuro.yahoo.co.jp/note/n293426
給料が良いか悪いか、待遇が良いか悪いかは職場(病院等)によって異なります。 別に大学病院に拘らなければ大手の病院に就職する事も可能ですよ。 親族が一人やっていますが給料は世間より良い方ですし、残業も無く休みもしっかり取れる、有給もばっちり使えると言う感じで超ホワイトな生活を送っています。 その親族は待遇の良い所へと何度か勤務先を変えて今に至っていますので、質問者さんもあまり悲観しない方が良いと思いますよ。
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