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転職活動をしています。面接日時について失礼のないメールでの返信内容を知りたいので教えてください。ネットからエントリーして…

転職活動をしています。面接日時について失礼のないメールでの返信内容を知りたいので教えてください。ネットからエントリーして書類選考を通過して、「希望の面接日時をお知らせ下さい。」とメールがきました。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    先方の会社がどんな職種でどれくらいの規模かにもよりますが、基本的にご自分の希望時間を伝えても失礼にはあたりません。(早朝や夜間、また先方の会社の休日などの非常識な希望日時でなければ) さらにいいのは、第一希望(できれば第二希望くらいまで)の日時ははっきりと書き、それ以外に、「月曜日、水曜日の午前中であれば大丈夫です」とか「○○日より○○日は大学のゼミナールで合宿のため」などを書き添えると先方も調整しやすいのではないでしょうか? 小、中規模の会社であれば、会社のトップ、もしくは取締役クラスなど忙しい人が面接すると思いますので、こちらの希望を伝えつつ、他の日時も書き添えれば先方の調整もしやすいでしょう。第一希望日時で都合の悪い場合は連絡があると思います。 割と大きな会社であれば、それなりの部署の担当者(基本的に若手社員)が大勢の面接希望者の面接日程を結構機械的に振り分けております。この場合も彼らの作業をスムーズにしてあげるために、こちらの希望はフレキシブルさを残しておくといいですね。 文章の書き方は丁寧かつ長文にならないように気をつければ、そんなに気にすることはないかと思います。妙に長い挨拶や、この日しかダメないいわけなどが羅列してあって、読むのがめんどくさい文章は逆効果です。 さらにサイアクなのは「いつでもいいです」的なのですかね。 ちなみに「超」大企業の場合はちょっと私も分かりません(そんな会社志望であればごめんなさい) ちなみに当方中小企業の採用担当です。

    なるほど:3

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