職場の人間関係の悩みです。長文になりますm(_ _)m 自分と同じ部署に正社員として男性が配属されてきました。 その…

Question

職場の人間関係の悩みです。長文になりますm(_ _)m
自分と同じ部署に正社員として男性が配属されてきました。
その方は現在、半月ほどの研修中です。

勤務態度は極めて悪く、上司に言われている基本業務やル一ルでさえ守って行動しようとしません。

その方が過去に仕事を転々としていたことは私も知っていたのですが、辞めてきた理由が、万引きであると最近発覚しました。
自分の勤め先の商品をとっていくそうです。プライベートでは人の家の畑の野菜をとっていくそうです。そのことを知ってから正直疑心暗鬼です。

その方はうちの部署に配属されてくる前、社内の別の部署に配属されていたのですが、そのときも商品がポツリポツリと無くなっていたようです。

フツーはその時点でクビになると思うのですが、現時点でどうもそういう流れになりそうにありません。

周りの人間はどういう風に接したらよいでしょうか？

上司には金や物の貸し借りを絶対するなと言われました。私は嫌だなぁと思っても表向きは空気に出さないのでよくも悪くも人が寄ってきます。
それとなく距離はとるんですがね…。
もしそれらが事実だとしても、更生してやり直してくれるならそれでいいと私は思っています。
でも、ある人にはそういう人は人間関係もズルがしこいからお前は絶対に関わるな!と強く言ってきました。

私の考えが甘いんでしょうか？(´・ω・`)

Answer 1

こんにちは。「tyran」です。

もし、「人間関係」として付き合ってゆくのなら、「被害」に遭うことも「コミコミ」（込み）で付き合わなければならないですね…。

「距離」を置くことも、勿論、必要でしょう。（何かあったら、「自分」が悪いんだと言われてしまいますからね）

「窃盗壁」のある人には、「○○だから取っていいんだ」みたいな、「間違えた理屈」があって、本人が気付いていないまま「窃盗」が繰り返されるわけで…、その「理屈」が間違えてると本人が覚るまで、「窃盗壁」は直らないと思います。

「本人自身」が、「直そう」と決意できれば直ります。（でも、「入院レベル」かもしれませんね）

「窃盗」（万引き）を繰り返す場合、「脳内」では「麻薬ホルモン」（ベータエンドルフィン）が分泌されます。「窃盗」という刺激から、「快感」を得るわけです。最近の海外の「ニュース」では、「大金持ち」なのに「銀行強盗」を繰り返していた男が捕まりました。

その「男」は、懲役60年の「刑」で現在服役中です。

普通の「会社員」が、「社内」で「万引き」をするということは上記の様な状態だと思います。要するに「窃盗中毒症」です。ある意味、「アル中」（アルコール中毒症）と同じです。

「窃中」（窃盗中毒症）です。

「アル中」の患者さんは、「病院」で「入院」して治します。おそらく、「窃中」の方は「性格的」なことで、そうなっているわけではないので、本来なら「入院」レベルです。

※実際に「窃盗中毒症」で「入院」する「警察病院」なんてあるものでしょうか?

まあ、「脳内麻薬」が出て「快感」を覚えているのなら…これは、どうしょうもありませんね。また「人間関係がズルがしこい」かは、私にも分かりません。これは「病気」です。

あなた様の「お考え」が「甘い」かは、さておき、考える以上に事態は深刻だと思います。

ありがとうございました。