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アルバイトの給料について聞きたいんですけど、先月コンビニのアルバイトで働く事になったんですが、家庭の事情により研修1日と…

アルバイトの給料について聞きたいんですけど、先月コンビニのアルバイトで働く事になったんですが、家庭の事情により研修1日と普通の勤務1日の計9時間しか働けず辞める事になり事情を話した上で、給料はいつ受け取りに行くのか、確認しようとしたところ、いつになるか分からない。当分先だ。など明らかに渡す気のない曖昧な返事で、しまいには逆ギレで電話を切られてしまいました。勤務したのはわずかですが事情も説明したし、私はコンビニの経験者で仕事はそれなりに出来ていたので貰わないのは腑に落ちません。どうしたら良いですかね?

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    まあ、働いたんだからもらう権利ありますからね。 本部に言えば確実で簡単ですよ。店の名前いって、SV出せって言って話してください。 もしダメだったら、めんどくさいけど、住んでる場所にある労働基準監督署に電話してみてください。

  • 支払日を明確にして給料を支払わないなら「労働基準監督署」に行きますが宜しいですね と、言ってあげなさい それでも文句言ってきたら実際に労働基準監督署に相談しに行って下さい 如何なる理由があっても労働に対する賃金は払わなくてはいけないのです

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