就職活動、気になるニュースについて

Question

就職活動、気になるニュースについて現在就職活動をしている大学生です。
エントリーシートや面接などで最近の気になるニュースは何かと聞かれた場合、生活保護問題、もしくは大津のいじめ問題、柔道体罰問題について答えようと思っているのですが、これらの問題は最近のニュースとして答えてもよいのでしょうか？
最近とはどのくらい前までのことをいうのでしょうか？

Answer 1

面接では、最近の気になるニュースをなぜ聞くのか、そこを考えればどこまでが最近か、自分で判断がつくと思います。
私が思うには、世間の動向に敏感に反応し、勉強をしているか、また持論を展開でき、かつその考え方が常識的か、ということを知りたいからじゃないかなと思います。
なので、毎日、新聞（どこでもいいから）の一面と社説くらいは目を通し、活字が苦手ならテレビのニュースを見ていれば、自然に、最近のニュースは何なのかわかるし、文章を用意しなくても、すらすら言えるようになると思います。
用語を押さえるためにはやはり新聞（活字）がいいでしょう。
質問者さんが挙げる項目は、最近のニュースではあるけど、どの面接に行ってもこれ言ってるんだろうなって思われそうな気がします。
私なら、
●３・１１から丸２年たっても進まない復興問題
●ＴＰＰの賛否
●スポーツ大好きで、ＷＢＣの話題から、尖閣問題、広島での中国人労働者による殺傷事件、ＴＰＰや沖縄基地問題でゆれる日米関係など他国と日本との関係悪化が問題になる中、日本は負けたけど、人種を交えて爽やかな汗を流す姿が気持ちよかった、なんてのは？ここぞという時には、あまりオススメしませんがf^_^;

とりあえず、ニュースみてから決めましょう！
頑張ってくださいねp(^^)q

Answer 2

以前からそのニュースが取り上げられていて今でも話題になっているほうが相手にも理解しやすいかも知れませんね。 仰っておられるニュースはいいと思います。 取り上げるニュースは少し掘り下げて調べ「私はこう思う」という意見を持っておくこととそれについての質問を想定して答えも用意しておくといいですよ。