解決済み
削除されない事を願いつつ、、、 先の回答者さんに同感すると共に、付け加えれば、一般常識と運転するに当たって支障がないと判断されれば、さほど入社は難しくないですよ。 つい先日、後輩達とご飯食べに行った際、「新人が一気に9人ほど入ってきたけど、何人残るのかな?2、3人って所かな??」 なんて、笑いながら話してました。 唯一魅力の給料も激減してるから、どんどん面白味がなくなってる、なんてのも話してました。 給与制度とドライバー制度の見直しで、今の新人はかなり安い給料からスタートだそうですよ。
まず、あなたが佐川急便に入りたい動機が不明瞭です。 高給だからですか? 運送業に就きたいからですか? ネームバリューですか? 高給だという理由なら、職種や実力、運、行動力によって変りますよ。実際私は総支給50ぐらいです。繁忙期は60ぐらい。 当然それなりの勤続年数、職種、成績、役職が関係しますが。 佐川の給料に、学力、年齢は関係ありません。 新人の初任給は総支給25ぐらいじゃないでしょうか? 結果、あなたのやる気次第ですよ。
労働環境の悪さが全国ワースト2位になったことのある会社ですよ。 入社するのは簡単です。 ただし入れ替わりが激しい現実。 入る人も多いがやめる人も多い。 10人はいって1年後に3人も残らない。 3年後には1人しか残らない。 これを良くとらえて考えてみましょうね。
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