メガバンクの転勤なしの職（ＡＰ・ＦＣ・ＣＳ）について

Question

メガバンクの転勤なしの職（ＡＰ・ＦＣ・ＣＳ）について友人が某メガバンクの原則転勤なしの職（ＡＰ・ＦＣ・ＣＳ）に内定をもらいました。私は金融には興味が元々なかったのでよくわからなかったのですが、友人の話を聞くと
①給料は転勤ありに比べて劣るが長い将来的には1000万を超える
②転居を伴う転勤がなく、自宅（現実家）から通える範囲にしか移転はない
と言っていました。聞く感じだと「それでやりたいことができるなら、いいな」と思いました。
しかし、ネットで調べると離職率はこの職からが多いと見ました。（精神的にきついなども）実際はどうなのでしょうか？安易に考えると、転勤がないのだから家族を持っても心配はなさそうですし、給料面も悪くはないと思ったのですが・・・

補足

ご回答ありがとうございます。
その友人は男なのですが、珍しいのでしょうか？女性ばかりの職場で男が一人というのはなかなかきつそうですが・・・

Answer 1

①１０００万は超えません。管理職以上にはなれませんので、600万程度です。
②自宅から通える範囲にしか移動はありません。

ほとんどが女性ですので、結婚・出産に伴って離職することが多いだけで、精神的に特別きついわけではありません。
産休制度が整いつつありますので、職場復帰する人は多いですし、離職しても派遣・パートとしてメガバンクに勤めるようになる人も多いです。

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男性で、地域限定職に就職するのはかなり珍しいです。
銀行というところは、女性ばかりの職場ではありませんので、職場で男一人ということはありえませんけどｗ
一般に、地域限定職は女性で管理職や管理職候補は男性という構造です。
わかってて就職したのでしょうから、良いんじゃないでしょうか。

Answer 2

近くのメガバンクの支店にそういう男性がいます。最初は窓口業務をされていました。イケメンで若くて何年もいるので転勤がないのかな・・と思っていたら、転勤のない職種だと知りました。リテール店舗には総合職は配属されなくて、そういう職種の方が配属になるようです。女性ばかりの職場ではないと思います。他にも支店長や役付きの男性はいますから・・・ただ、同期の男性が同じ支店、というのはあまりないかもしれませんね・・離職についてはよくわかりません。