解決済み
中年の再就職で困っています。 失業してしまい、もう50社あまり応募して落ちました。履歴書は手書きしましたが、落ちまくりですので、もうワ-プロで作成しています。 履歴書が、ワ-プロでも、私に興味を持ってスキルがあると考えれば、履歴書を 手書きにこだわる、必要がないと思います。 他の就職活動者の方はどの様に考えられますか。 私は40代の中年で、これまでは、電気制御系の営業をしていました。
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先月42歳になった主婦です。 この度、正社員の採用が決まりました。 今年の2月まで庶務の派遣社員として約6年勤めましたが、事業所廃止の為、会社都合で辞めました。 去年の10月に事業所廃止の事を聞き、10月から今月まで就活してました。 年齢が年齢なので面接までいくことが稀で、書類選考の段階で落とされてました。 応募数十社、そのうち面接までいったのが5社以下です。 スレ主さん同様、私も今回採用された会社の応募から履歴書をパソコン入力してプリントアウトしたものに変えたところ、 採用されました。 もちろんその事が理由ではありませんが、手書きでも入力したものでも、こちらの気持ち、やる気、熱意が相手に伝わるかだと思います。 小さい会社ですが、社会保険完備、賞与等、自分の希望とする条件も揃ってますし、受かった時の気持ちを忘れずに頑張ろうと思ってます。 スレ主さんも頑張って下さい!!
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うーん 書類はあくまで目安でしかないしけどやはり手書きは気持ちがこもるんではないかな、落ちるのはやはり面接でのあなたの印象ではないですかね、清潔感がただよってますか?書類もきれいですかね?人間最後は人柄だと思います技術や資格があるのに落ちるのは人柄が相手に伝わらない、理解されない、 大事なのは笑顔だと私はおもいます、 私41で最近ですが未経験の接客業に合格 即決しました。
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