新卒の最終面接を控えています！アドバイスをください！

Question

新卒の最終面接を控えています！アドバイスをください！来週の８日にレンタカー店舗スタッフの最終面接をひかえています。
去年の１０月から就職活動を始め、大学四年生になった今、内定はひとつもありません。
今までに２社ほど最終面接に挑戦する機会を頂けましたが、どちらも落とされてしまいました。
私の入社熱意が伝えられなかったものと、とても反省しています。

しかし、今度の会社は働きたい！と強く思った会社であり、内定を頂けるようにベストを尽くしたいと思っています。

その会社の選考は、性格診断テスト、筆記試験（一般常識）の後、一次面接（個人面接 人事の方、課長など５名）を３０分ほど、そして次が最終の二次面接（役員面接）です。
募集人員が１０名で、一次面接は１２，３名が来ていたようです。
一次面接では、終始和やかな雰囲気で自分について伝えられたと思っています。面接官の方にも是非頑張って働いてください。と言われ、とてもうれしかったです。

長くなりましたが、私の最終面接に向けて渇をください！
絶対入社したく、毎日この会社で頭がいっぱいです。
就活経験者の方にアドバイスを頂けると嬉しいです。宜しくお願いします。

Answer 1

fuyumelo様へ、
こんばんは。

Ｑ、「長くなりましたが、私の最終面接に向けて渇をください！」
Ａ、精神論も理解出来ますが、面接の基本と注意点をマスターし、不安と緊張を払拭して臨んで下さい。↓
●http://note.chiebukuro.yahoo.co.jp/detail/n2330

Ｑ、「就活経験者の方にアドバイスを頂けると嬉しいです」
Ａ、採用側（現在も同様です）でしたので、勝手な投稿をお許し願います。

参考にして頂ければ幸いです。

Answer 2

管理職面接と役員面接は全く違うものだと自覚して下さい。
前者は「一緒に働いていて有効かどうか？」が判断基準、
後者は「会社方針への適合性はあるか？」が判断基準です。

「トップダウン」の方針なら「ロイヤリティ」
「ボトムアップ」の方針なら「オリジナリティ」
をアピールしてみましょう！

頑張ってください！応援しています！

Answer 3

それぐらいの気持ちがあれば受かるでしょう。
頑張ってください。面接までに一生懸命受けている会社のこと、業界のこと勉強してください。