会社の将来性はあまり関係ないですよ。 今の金融業界は一寸先は闇ですし、会社の存続リスク拡大と共に人材の流動化も進みつつありますから。 まずは自分をより高く評価してくれていると思う方に行きましょう(内定のタイミングだとか扱われ方に注意すると結構わかるものです)。 そしてより重要性の高いハイレベルな仕事を任せてもらえるよう、入ってから一生懸命頑張ること。 そうすれば自分のスキルも上がりやすいし、配属の希望も通りやすくなります。 そうやって高い専門能力が身についたら、あとは身の振り方は自分で決められますよ。銀行が復活したら留まればいいし、やばくなったら転職すればいい。 これから新卒で金融に入る人は、会社の将来性よりも自分の能力を磨ける場かどうかで判断した方がいいと思います。 ちなみに私は10年前に某大手都銀に入り、投資銀行を経て某事業会社で働いてます。全部、自分の意思による転職です。
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