解決済み
イオンで働きたいのですがイオンで働きたいのですが、 細かくいうと、企画や人事の 仕事がやりたいです。 そこで質問なんですが、やはり企画や人事の仕事でも 最初は販売の仕事からやっていくんですか? これは答えれる方だけで良いですが イオンの企画や人事は主にどんな 仕事をするんですか? ちなみの自分は高校2年生です。 大学で経営学部に進学しようと思っています。 よろしくお願います。
493閲覧
企画って、広告をうってマーケティングしたものを集計して、消費者傾向を調べ、またどのように会社に寄与できるかどうか企画たてる部署です。また、インテリアコーディネーターなども企画部のうちのひとつです。もちろんそういったコーディネーターの資格は武器になりますね。ブースの概観とか決める仕事もあります。 まず、最初からそういう管理職にはつけないので、もちろん営業かもしくは販売になるはずです。 これは、経験上の話ですが、不動産業であっても広告を広告代理店に支払ってできたパンフレットやチラシを通行人に渡します。 また、パンフレットが配布された地域に一斉に営業の電話をします。 勤務してすること、営業・販売のどちらかの選択肢しかないと思いますよ。 会社の全貌が見れるようになってから、企画や人事ですね。 イオンじゃないのですが、都内の大手百貨店では朝から朝礼にはじまって各ブースの段取りを本部長が説明します。そこから一日がはじまりますね。この本部というのは、例えば委員会のようなものの長といったらわかりやすいかな・・・ 実際、販売といっても売り子になるわけではありません。売り子さんは他企業の人ですから、それはわかりますよね? 最終的に、季節にあった、企画にあったブースの中で売り子に指示をする業務です。 後は、売り上げの集計などをノートに記載していきます。これは事務的に行うのでそれほど苦痛じゃないですよ。むしろ戦場は、売り場に出たときですね。 人事は、あまりよくわからないんですが例えば中堅事務の総務課であれば、社員の医療や実働についての管理、名簿や後はコンプライアンスにたいする周知などを行います。
企画や人事でも入社1年目の新人が配属されることもあります。 企業によって異なりますが、無いと断言出来るものではありません。 もちろん研修として、現場を知るというのは様々な職場でやっていることです。 入社後に正式配属される前に、現場研修ということで現場で勤務をして、その研修期間が終了してから配属先が本社勤務になることも普通にあるし、ジョブローテーションで本社と現場間での異動もある。 それよりも、きみは自分がやりたいことを理解もしていないのに目指すというのはどういう神経をしているんでしょうか。 内容が分かっているからやりたいと思うのが普通ですが、きみの場合何も分かっていないのにやりたいと思っている。 聞いたことがあるけど、見たことも無く中身を知らない料理を食べたいと言っているようなものです。
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
求人の検索結果を見る